2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，轨道交通集团精神文明建设工作始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把贯彻落实党中央决策部署作为中心任务，深入学习贯彻习近平总书记关于精神文明建设的重要论述，高举红色旗帜，突出政治引领，以“三量”工作思路凝聚共识，推动精神文明建设在“红色引擎”驱动下强劲开道，构建“党建+”互融共促大格局，使精神文明建设与业务工作同向发力、协调发展，步入经常化、制度化、规范化轨道，进一步提升全体干部职工精神文明素养，切实以高质量精神文明建设“新画笔”绘就集团高质量发展“新画卷”。
一、坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，强化理论武装夯实思想根基
1.抓实理论学习，厚植文明底色。轨道交通集团宣传思想文化战线始终把深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察天津，对天津工作提出“四个善作善成”“三个着力”重要要求作为重中之重，引导集团上下深学细悟笃行，凝聚党心民心，筑牢共同思想基础。自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，集团各级党委（党组）理论学习中心组分专题开展学习交流，《习近平著作选读》《习近平谈治国理政》、党的二十大文件及学习辅导等读物成为广大党员干部理论学习的案头卷、必读书，各级领导干部讲好党课，办好主题教育读书班，开展多形式、分层次、全覆盖的学习培训，不断将理论学习引向深入。
2.用好红色资源，坚持宣传先行。在全国上下大力开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神理论宣讲同时，轨道交通集团奏响红色理论宣讲最强音，领导干部宣讲队带头学深悟透党的二十大精神，深入分管领域及各二级公司开展党的二十大精神宣讲活动，与基层党员干部群众交流心得体会、分享感悟收获。集团依托“1+8”宣讲矩阵，构建“闪光轨迹”宣讲特色品牌，筹划拍摄《赤诚信仰 百年芬芳》思政教育系列微视频，利用微信平台“微传播+”优势展现了《为了可爱的中国》《血色家书》《42年的回家之路》《炸不断的电话线》《草原额吉》《舍命保护绝密文件》《生命的界碑》7个生动的历史故事，递送丰盛的“营养大餐”进一线，进班组，进工地，进车站，进车厢，利用对象化、分众化、互动化组合形式，将党的“好声音”传递给基层的每一个“神经末梢”。今年以来，所有宣讲队已开展宣讲106场，实现集团上下受众全覆盖。
二、扎实推进文明细胞创建，突出重点关键营造崇德向善风尚
3.拓展实践载体，融合文明创建。集团坚持以群众需求为导向，以新时代文明实践阵地为依托，以志愿服务为抓手，充分发挥新时代文明实践阵地作用、聚力作用、辐射作用，精准对接百姓生活需求，采取多种形式，将质量高、效果好的新时代志愿服务活动及时送到群众心坎上。2023年，集团推选的“天津轨道交通历史陈列室”和“天津地铁5、6号线天津宾馆站”荣获天津市第二批新时代文明实践基地称号。自挂牌以来，在传播党的创新理论、培育文明道德风尚、丰富精神文化供给、普及科学技术知识、倡导绿色环保理念等方面发挥引领示范作用，彰显了文明实践基地的强大生命力，扎实推动新时代文明实践工作在基层开花结果，打通志愿服务人民群众“最后一公里”。
集团始终将文明单位创建工作作为精神文明建设的重要载体，要求各二级公司健全创建机制、优化工作方法、提升服务质量，以“三个聚焦”巩固提升文明单位创建水平。集团对文明单位创建工作进行具体安排，推动创建工作制度化、规范化；提升创建实效，建立文明单位创建的内容标准、申报推荐、表彰公布和日常创建等工作制度，指导运营集团2021-2023年度市级文明单位复审工作，组织地铁集团申报2023年天津市文明单位创建。最终，地铁集团、运营集团纷纷入选2021-2023年度天津市文明单位。
4.榜样示范引领，厚植传承沃土。崇高事业需要榜样引领，为全面加强集团人才队伍建设，大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，集团组织推荐第八届天津市道德模范评选和“身边好人”“文明家庭”“六个一批”先进典型、“2023为人民服务杰出团队”和“2023为人民服务暖心项目”等推评工作，常态化开展主题宣传活动，全面展示社会的好公民、单位的好员工、家庭的好成员典型事迹，让好人好事深入人心、成风化人，引导广大干部职工见贤思齐、崇德向善，最终“天津地铁2号线增设出入口工程项目”和“民心工程（停车场、便民服务点位）项目”分别荣获2023为人民服务暖心项目优秀奖和优胜奖。
为带动广大干部职工学有榜样、行有方向，自2021年起，集团每两年召开一次“最美奋斗者”评选工作，按照抓住一个闪光点、挖掘一条事迹链、弘扬一个精神面的整体思路，让许多职工身边的好人好事得到及时发掘，许多基层职工也有了跻身“光荣榜”的畅通渠道。融合先进事迹视频、鲜活事例图文、干部职工感言组织开展颁奖仪式和先进典型宣讲会，并依托各平台载体制作推送宣传作品，让“先行者”成为精神坐标、学习榜样，引导干部职工精于工、匠于心、品于行。今年活动开展以来，集团所属各二级公司、各PPP公司和委外单位申报“责任最美类”“创新最美类”“奉献最美类”的“最美奋斗者”共计25名，有效激发了干部职工争先创优的活力，真正让职工成为“明星”，让“明星”带出“新星”。
三、大力弘扬社会主义核心价值观，深入推进志愿服务制度化常态化
5.彰显轨道风采，弘扬志愿精神。为全面落实市委、市政府“十项行动”，深入落实市委主要领导批示精神，集团紧密围绕“争做文明有礼天津人”主题活动安排，制定下发《轨道交通集团关于“争做文明有礼天津人”主题安排方案》明确9大主题活动，组织各二级单位申报“争做文明有礼天津人”主题活动线索30余个，推动“天津是我家建设靠大家”的理念更加深入人心。为聚焦创新志愿服务机制，整合公共服务资源，调动社会力量，组织志愿服务队常态化开展文明实践活动，利用好党员、青年等志愿者力量，积极组织各二级公司策划开展“青年志愿行 爱心助高考”“奋进新时代 党史志愿宣讲”等26次主题活动。策划开展“我们的节日”主题宣传32次，开展如“月”而至、“五四青年我们不一young”、“端午节天津地铁里有…”等特色活动30余场，使广大乘客在地铁真切感受到中国传统节日的内涵。
以倡导文明为主题，各车站积极开展 “六进三送”、文明志愿服务、摆放共享单车、宣讲文明出行、爱心服务等活动600余次，累计开展志愿服务时长3.5万小时。截至目前，市文明办对“争做文明有礼天津人”进行5次专题报道，集团24个媒体平台上刊“争做文明有礼天津人”主题宣传海报，并针对集团各类主题活动报道30余次。真正让“文明有礼”成为城市轨道交通的一道亮丽风景。
6.展岗位风采，做时代新人。“时代新人说——强国复兴有我”主题演讲大赛是本市群众性宣传教育活动的特色品牌。2023年，集团广泛组织发动各二级公司，深入挖掘遴选事迹突出的优秀员工参加市级专题比赛。他们用朴实的语言，将平凡岗位上奋斗奉献、在急难险重任务中冲锋在前、在基层一线中磨砺成长、在创新创业中走在前列、在社会文明建设中引风气之先的感人经历，激励更多时代新人在新征程中继续奋勇争先、勇担大任。决赛中地铁集团赵岩和城市发展公司施福硕荣获市国资系统“强国有我彰显国企担当”主题演讲比赛优秀奖，运营集团赵梦宇荣获市国资系统“强国有我 彰显国企担当”主题演讲比赛二等奖、在天津市委宣传部、市委组织部、市委市级机关工委、市文明办、市国资委、市总工会、团市委、市妇联、海河传媒中心主办的2023年“时代新人说——强国复兴有我”主题演讲大赛决赛中荣获优秀奖。
风正潮平自当扬帆破浪。2023年，轨道交通集团在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，在市委、市国资委党委的坚强领导下，深入学习党的二十大精神，勇于创新、勇于超越，敢于担当、敢于碰硬，善于思考、善于合作，精于管理、精于策划，解放思想、坚定信心，团结奋进、真抓实干，拿出了开局就是决战、起跑就要加速、全程不能懈怠的精神状态，在助推集团高质量发展的征程上再创佳绩。
任重道远更须奋鞭策马。2024年，集团将站在新的更高起点上，按照上级决策部署，进一步统一思想、凝聚共识，把精神文明建设摆在更加突出的位置，以更新的面貌、更优的业绩、更强的队伍、更好的形象，充分发挥文明单位示范带动作用，引领企业风气向上向善，为社会发展和经济建设提供坚强的思想保证、强大的精神力量、丰润的道德滋养。